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第三百一十六章 利益驱使（第1页）

第三百一十六章利益驱使

“但我保证，我们会积极采取措施，解决这些问题，确保项目能够顺利完成。”

马生花听了叶枫的回应，情绪稍稍平复了一些。她深呼吸一口气，然后严肃地说：“好吧，既然你有这个决心，那就尽快解决问题。我们不能再让客户失望了。”

叶枫点头表示同意。

叶枫和赵樱商量后，决定采取一系列措施来解决建筑队伍中出现的问题。

他们决定给队伍成员定制绩效制度，以激励大家提高工作质量和效率。

为了向大家传达这个决定，叶枫召集了所有建筑工人，召开了一次重要的会议。

会议开始时，叶枫的表情严肃，声音坚定。他先指责了一些人的偷奸耍滑行为，强调这种行为对于整个团队的影响。

他的话语直截了当，让一些人感到内疚和不安。

随后，叶枫详细解释了他们的新绩效制度。

他表示，团队会提供一定的基础工资，然后根据每个人的工作量和质量，给予相应的提成。

他强调，这是一个公平的制度，大家都有机会获得更高的收入，只要努力工作，提高自己的业绩。

然而，一些人听到绩效制度后，并没有感到满意，反而联合起来对叶枫提出抗议。

他们认为这个制度不公平，认为自己的努力不能得到应有的回报，故意在会议上制造混乱。

甚至有人提议外出示威游行，以表达不满。

面对这种情况，叶枫感到非常困惑和失望。

他并不是想让大家分裂，而是想通过绩效制度来激励大家更加努力工作，提高整体的施工质量。

然而，有些人却误解了他的意图。

这场风波引起了整个城市的关注，成为了热门话题。

消息迅速传开，人们纷纷议论着这场建筑队伍的抗议行动，对于叶枫和赵氏集团的做法有着各种各样的看法。

这个事件不仅仅局限在赵氏集团内部，甚至引起了郑华的注意。

郑华意识到这个事件的重要性，他决定向中统统领汇报这一情况。

毕竟，这不仅仅关乎赵氏集团的声誉，也关系到整个市场的局势。

他详细向中统统领汇报了事情的来龙去脉，以及目前的局势。

中统统领认真听取了郑华的汇报，他思考了片刻，随后下达了一个特殊的命令。

他要求郑华去收买那些反抗工人队伍的首领，试图控制这场危机的发展。

中统统领明白，通过掌控首领，可以影响整个队伍的动向，从而达到稳定局势的目的。

郑华得到了中统统领的命令，他开始积极行动。

为了完成这个任务，他决定亲自找到工人队伍的首领，一个叫孙德胜的人。

他故意在一个高档的大饭店里面约见了孙德胜，希望用金钱**他。

在大饭店的豪华包间里，郑华面色平静地坐着，而孙德胜则坐在对面。

他们的目光交汇，房间内弥漫着紧张的氛围。