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刘小燕的困境三 对质（第3页）
“你们是谁？怎么进来的？”
吴小糖晃了晃手里的工牌，“一楼前台登记的，我们可是来谈业务的。”
“陈经理，我是代吵APP的创始人，徐寄遥，受刘小燕的委托而来。”徐寄遥语气平稳。
陈树昌的表情僵了一下。
“代吵APP？哦，就是那个、帮人吵架的APP？”
“不是吵架，是解决问题。”
陈树昌脸上变成了一种玩味的表情。
“解决什么？刘小燕是我下属，我们之间的事，好像不需要外人插手吧？”
“陈经理，不要浪费时间了。”
徐寄遥站定，开始用手机播放一段录音。
“刘小燕！你别给脸不要脸！你以为你手里那点东西能把我怎么样？我告诉你，你今天不把手机交出来，就别想走出这个门！”
陈树昌刚才的声音从手机里传出来，清晰得刺耳。
他的脸色更阴沉了，下意识伸手想去拿手机，徐寄遥更快一步，把手机收了回来。
陈树昌被她盯得有点不自在，干咳了一声：
“徐小姐，我看你是误会了，我是小燕的领导，我做的每一件事都是为了她好，她能力不行，我帮她，她不懂事，我教她，你们这是干什么嘛？”
他对着刘小燕，语气放软：
“小燕，你说句话啊，咱们共事三年，我对你怎么样，你心里清楚，是不是有人挑拨离间，让你误会我了？”
刘小燕看着他，眼泪在眼眶里打转。
但她没有躲。
她开口，声音沙哑但清晰：
“陈树昌，你闭嘴。”
陈树昌的笑容彻底僵住了。
刘小燕整个人都在发抖。
“你对我怎么样，我太清楚了，”她一字一句地说，“你骂了我三年，打压我，PUA我，压榨我三年，你刚才还说，我今天不交出手机就别想走出这个门，这叫对我好？”
她明显在控制自己的语调不发抖：
“陈树昌，我不想听你狡辩，告诉你，我要辞职。”
她从外套口袋里掏出一张纸，拍在陈树昌桌上。
“没事了没事了，”吴小糖拍着她的背，“我们来了。”
那是一份打印好的辞职信。
“长期辱骂、贬低人格、公开羞辱、精神打压，这些行为都属于侮辱劳动者，直接违反了《劳动法》第96条；再根据《劳动法》第32条，威胁辞退、恶意降薪、精神胁迫，这些行为可以被认定是威胁强迫劳动，劳动者可以立即解除劳动合同并且索赔，不需要事先告知用人单位。”
徐寄遥的语速不快，但每一个字都清晰有力。
“辞职信是我们帮小燕写的，法律条款我们也都列出来了，录音和聊天记录已经做了公证，今天的沟通，我们也全程录像存证了，如果你敢在离职证明上写任何对她不利的话，我们会申请劳动仲裁，起诉你侵犯名誉权。”
陈树昌愣在原地。
他看着桌上那张辞职信，又看看刘小燕，再看看徐寄遥，最后看向吴小糖。
吴小糖举着手机一直在拍摄，看着他，眼神里写着“你敢动一下试试”。
陈树昌的脸色由红变白。
“你们到底想干什么？”
