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第77章 有了功劳你说话才有人听（第1页）

从白光明办公室出来，王卫东回到自己办公室，坐在椅子上，点燃一支烟，开始认真谋划接下来的工作。

事情一件接一件，得先理清楚哪头急、哪头缓。

眼下最要紧的，就是铁合金厂和永鑫材料这个项目。

白镇长刚才的態度已经表明，这是镇里现在的头等大事，说啥也得拿下来。

接下来，才是红旗矿那边的人事安排。

这件事重要吗？当然重要！

但王卫东很清楚，现在不是急著拍板的时候。

刘明那边他已经敲打过了，刘兴建也表了態，可以让他们先去做基础的摸排梳理工作。

但最终的人选提名和决定，需要更成熟的时机。

什么时机？

就是他拿下铁合金厂这个大项目、做出成绩之后！

到那时，自己再向白镇长提出红旗矿矿长的人选建议，白镇长才会真正重视，才会认真考虑。

一个刚刚立下大功的副镇长，推荐一个自己认为合適的矿长人选，分量自然不同。

如果项目没谈成，或者进展不顺利，自己这时候急著提人选，就显得操之过急，甚至可能被白镇长认为是想想趁机抓权、安插自己人？

这就是官场最基本的逻辑：

功劳是最好的发言权，地位是靠自己干出来的。

有成绩，你的建议哪怕只有七分理，领导也愿意给你凑够十分。

没成绩，你的建议再合理，再为公家著想，也可能被当成是牢骚，或者別有用心的算计。

王卫东太懂这个道理了。

前世他在官场摸爬滚打那么多年，他见过太多有本事但没赶上趟、或者没抓住机会而憋屈半辈子的人；

也见过些能力平平，偏偏关键时候撞上大运、立了功，从此步步高升的例子。

“必须先把永鑫材料这件事搞漂亮！”

王卫东掐灭了菸头，下定了决心。

想到这里，他拿起內部电话，拨给了招商办。

“喂，我是王卫东，让陈昇来我办公室一趟。”

“好的，王镇长！”

没过几分钟，陈昇就敲门进来了。

“王镇长，您找我？”