莫测的声音在交易室响起,为各个资金账户未来的操盘路径定下了基调。“以后诡神二号主攻创业板。”“诡神一号的策略不变,继续深耕沪深主板。”“造神计划,作为我的个人旗舰账户,将兼具沪深主板与创业板的全面打击能力。”他将诡神资本的火力版图,从两个战场,拓展到了三个。姜望舒在自己的笔记本上快速记录下这个战略调整,这代表着公司的投资策略正在系统化、多元化。陈倾雪则在心中默默评估着不同板块间的风险敞口和监管差异,这是她作为风控官的本能。“诡神三号呢?”陆沉霜开口问道。“诡神三号同样只做沪深主板,但有特定模式。”莫测的目光从屏幕上移开,扫过众人。“它的定位是三板砸。”“三板砸?”杨芷涵对这个新名词感到陌生。姜望舒见杨芷涵一脸茫然,温和地解释道:“小姨,‘三板砸’是一种超短线的套利模式。”“它的核心逻辑是捕捉市场情绪最狂热的阶段。”“一只股票连续拉出三个涨停板后,往往是散户情绪的顶点,也是多空分歧即将出现的临界点。”“我们在第三个板就把利润兑现,等于放弃了后面不确定的鱼尾行情,只吃最确定的一段。”她顿了顿,补充道:“这种手法的核心在于‘快’和‘狠’,不追求吃满整个主升浪,只截取确定性最高、情绪最亢奋的一段。”“因为资金量大,且抛售坚决,往往会直接导致涨停板被砸开,甚至引发股价跳水,所以被市场称为‘砸盘’。”“潜伏进场,三板就走,绝不恋战。成为市场上最纯粹的短线套利者,或者说,收割机。”陈倾雪补充道,她的总结更为精准。“这种模式对进场时机和离场点的判断要求极高,而且非常败人品。”“被砸的资金,尤其是高位追进去的散户和游资,会损失惨重。”“采用这种模式的席位,通常在市场上名声都不太好。”这个策略一出,交易室里几个女人的表情各不相同。“三板砸……我喜欢这个名字。”陆沉霜用手指点了点自己的红唇。“快进快出,干脆利落,像个没有感情的杀手。专门收割那些幻想四板五板的贪心鬼。”苏挽晴对此没有任何反应,她的世界里只有指令和数据。在莫测下达建仓天龙集团的指令后,她的手指便在键盘上熟练地操作起来。很快,又一个量化吸筹程序设定完毕,近亿的资金化作涓涓细流,开始无声无息地流入天龙集团的成交盘口。莫测点了点头,下达了今天的第三个指令。“造神计划。”“吸筹建仓,华谊嘉信。”苏挽晴的手指在键盘上敲击,新的股票盘口数据被调出。【华谊嘉信()】【开盘价:346元】【当前价:345元】【涨跌幅:-086】又是一只创业板的股票。股价在水下小幅波动,成交量比天龙集团要活跃不少。如果说天龙集团今天最多只能买入一千多万,那华谊嘉信吸筹三四千万问题不大。苏挽晴没有半分停顿,熟练地调出量化交易程序,开始设定新的参数。对她而言,买什么、为什么买,都不是她需要考虑的问题。她的任务,就是将莫测的每一个战略意图,以最精准、最高效的方式,转化为物理世界的交易行为。另一边,姜望舒和陈倾雪已经各自在自己的笔记本电脑上,调出了这两只新标的详细资料。姜望舒的屏幕上是天龙集团的f10资料。“天龙集团,主营业务分为两大块,油墨化工和互联网营销。”“从财报上看,互联网营销的营收占比已经超过90,是一家典型的营销传媒公司。”“控股股东是冯毅,持股比例2067,股权结构比较集中。”她一边浏览,一边将关键信息提炼出来。“公司旗下有多个数字营销子公司,客户包括腾讯、今日头条、oppo等。”“从业务层面看,它处在当前互联网流量经济的风口上。”“但是,公司因收购数字营销资产形成的商誉高达115亿元,商誉减值风险显着,这是不小隐患。”陈倾雪那边则调出了华谊嘉信的公告列表,金丝眼镜后的眼眸里,数据飞速流转。“华谊嘉信,风险更高。”“主营业务同样是线下公关和线上数字营销,核心做整合营销传播,覆盖活动营销、零售终端管理这些板块。”“从基本面上看,华谊嘉信2018年前三季度营收1817亿元,同比下滑1165;净利润负176亿元,同比由盈转亏。”“亏损的主要原因是子公司业绩未达预期,以及并购产生的大额商誉需要计提减值。”,!“同时,行业竞争加剧和客户回款周期拉长,给公司的现金流带来了很大压力。”她纤长的手指在触摸板上轻轻一点,将屏幕上的公告页面放大,指向其中一段关键信息。“更重要的是实控人股权风险。”“从今年8月开始,实控人刘伟持有的部分股份就被南京市中级人民法院司法冻结,涉及金额约145亿元。”“11月23日,刘伟因个人股票质押违约,被券商强制平仓130万股,直接导致当日股价下跌超过5。”“而就在昨天晚上,公司发布最新公告,刘伟先生累计被司法冻结的股份,已经占到他个人持股总数的4502,约146亿股,冻结期三年。”“市场普遍担忧公司的控制权稳定性和潜在的资金链断裂风险。”陈倾雪的报告结束了,交易室里一片安静。杨芷涵听得心惊肉跳,作为上市公司hrd,她对这种公司内部治理出现重大问题的企业有多脆弱再清楚不过。实控人自身难保,公司财报亏损,这在她看来,几乎就是一只脚已经踏进了退市整理期。她看着莫测,小心地组织着自己的语言:“那个……小测,从人力资源和组织稳定性的角度看,这家公司……已经处在失控的边缘。”“实控人的信用破产,会直接导致核心人才流失和客户信任崩塌。”“我们……真的要买这种公司的股票吗?”:()重生股神:开局美女天团求我带飞