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第二百零三章 布局初成2（第2页）

“也就是说，他也不知道自己要什么喽？”王可可听着，有些惴惴起来，“还是你好，你在片场上，十分明确自己要什么。”

秦风笑了：“可可，现场临时创作，十分正常，只不过许易安临时创作比较多而已，这也是他的个人风格。你多接触一些导演就知道了。”

“好吧……对了，你吃饭了没？”

“这就去吃了。——阿龙，帮我拿饭缸啊！喂，别跟狗似的，跑那么快……”

“好啦好啦，赶紧挂了吧，快去吃饭吧！”王可可挂了电话。

秦风和陈杰龙来到食堂。

这时候的食堂，已经不像一年前那样就几个人去吃饭了，而是人头攒动，人声嘈杂。

“龙哥好！”“陈总好！”

“秦总好！”“秦导好！”“秦总好！”

见到陈杰龙和秦风进来，不少员工都向他们点头哈腰地问好，秦风和蔼地笑着，向大家打招呼，陈杰龙则只是敷衍地挥挥手，然后迫不及待冲到了打饭的窗口前，双眼只盯着还有多少肉了……

秦风一开始觉得食堂人多，不愿意来食堂吃饭。后来发现，只有去了食堂，一边吃一边各部门的领导、员工汇报工作和反应问题，也是很不错的！

甚至比开会要效率高！

打了饭，秦风在许浩洋和杜文彬身边坐下来（他们俩一见秦风来，就给秦风和陈杰龙预留了座位），问道：“你们俩的短片怎么样了？上个月的软件问题解决了嘛？”

“解决了。”许浩洋指着远处一个孤零零吃饭的瘦高青年人，“就是他解决的，去年俄罗斯编程大赛一等奖获得者！”

“哇！”秦风感慨，“我们公司招到这么牛B的人了？”

“花钱了啊，你批准的！”杜文彬说，“不过，人家和我们是合作关系，不算是员工。”

“那没关系，能解决问题就好。”秦风很理解这样的人。这种天才，往往性格孤僻，而且非常自傲，让他解决一个难度极高的问题，他十分乐意，欣然而来！但是，一旦要像普通员工那样去管理他，他绝不愿意，扭头就走。

所以秦风又对小梅姐道：“小梅姐，像这种人，不怕多，怕少！只要能解决问题，报酬要给足，不能轻易放走了。许哥，你现在是大总监了，你的工作是找到合适的人，让对方按照你的思路解决问题，而不是什么事情都自己动手！”

许浩洋点头道：“是……说真的，要我动手，我也真的顾不过来了，现在一个图像软件，一个三维软件，今年开春了，还有我们自己的剪辑软件，都需要大量的编程天才和算法天才啊！”

这时，杜文彬道：“秦导，你不是问短片的事儿嘛？还在角色动画制作阶段呢，虽然我们的短片中没有人，但是里面的角色也需要按照您说的‘动画原理的十二条法则’来设计……”

秦风点头，他看向杜文彬，看见杜文彬眼角的血丝和浑浊的眼白，深知他背后一定付出了很多努力！

做三维动画短片，到了杜文彬目前的“角色动画制作”是最难的阶段，短短一秒钟的画面，可能需要一个动画师花费整整一周的时间来制作！

当然，杜文彬也是自己部门的“大总监”，手下也收罗了不少动画师，大家戮力同心，总体效率不至于“一秒一周”这么慢。但是一部三维动画电影的制作周期，本来就很长，一年两年都很正常，甚至三年或者更长的时间，也不是没可能。

杜文彬觉得秦风有些心急，殊不知现在对于秦风而言，是让杜文彬练兵和培训的阶段，不追求速度，等到以后团队培养起来，秦风就要把动画部门单独成立公司，后续就是各部门分工合作，多项目齐头并进，项目源源不断地运转起来，产生了盈利，正向反馈多了，到时候再追求效率也不迟！

“杜哥，别急，一点点来，你今年的任务就是做出两部短片动画，总共半个小时即可。实在不行，拖到明年，我也不会怪你。三维动画制作有多累，我是知道的，你和你团队的人，都要注意休息！”

杜文彬哽咽了一下：“好的，秦导！”

“因此，”秦风又说，“今年如果会涉及特效制作的电影，我会和国外的特效公司合作，到时候，你和许哥，再选几个有天赋的人，一起去国外学些学习……”

“好耶！”许浩洋和杜文彬的眼睛都亮了！

许浩洋立刻站起来，冲食堂里自己的手下叫道：“秦导说了，今年我们做得好，带我们出国学习交流，顺便旅游！”

不等许浩洋的手下人欢呼，杜文彬不甘人后，也站起来：“我们部门的人也一样，做好了就出国玩了！大家快谢谢秦导！”

“谢谢秦导！谢谢秦导！”食堂里，这四个字久久地回**着……