接下来的几天里,方海和好几家战队约了训练赛,战绩输贏大概各占一半。
其中暴露的最大的问题就是,从一个偏打架的风格转变成运营为主的风格会出现很多不適应,不习惯。
虽然方海总是能指出选手的错误决策,但让选手改变风格习惯是需要时间的。
所以队伍出现这样的阵痛方海完全可以接受。
夏季赛开始之前的最后一场训练赛打完,方海正准备带著选手们復盘,系统却突然弹出来一个提示。
【叮!检测到bin选手在宿主的教导下对线能力评分提升到90,解锁10万元执教奖金!】
【叮!10万元执教奖金已入帐!】
紧接著,方海的手机振动了一下,某银行给他发来了一条简讯,显示帐户多了10万元。
“终於。。。。。。”
方海按耐住內心的激动,又在心里默默数了一下数额。
“个、十、百、千、万、十万。。。。。。”
“终於,终於解锁执教奖金了!”
是的,方海绑定的教练系统不仅能看到选手的面板属性,还能根据选手的属性评分变化,解锁发放执教金。
只要职业选手在方海的教导下某项属性到达了评分標准,就能解锁执教金。
德杯打进八强那次方海带的是五个韩服宗师路人,不是职业选手。
儘管有人突破了评分標准,系统也不会发放执教奖金。
后来方海去blg当了分析师,没有执教的机会。
现在他是blg的主教练,终於解锁一次执教奖金了!
选手的属性评分標准最低从80分开始算,到达80分可以解锁两万元执教奖金。
85分解锁6万。
90分解锁10万。
95分解锁30万。
100分解锁100万。
如果在执教某位选手之前,该选手的某项属性已经到达90分,那么90分以及90分之前的执教奖金都不会解锁。
方海利用系统调出阿bin的属性面板,看看还有没有其他属性即將到达评分標准。
选手:blg。bin
对线能力:90(有提升)
团战能力:89(无变化)
意识:88(有提升)
版本適应程度:84%
竞技状態:88(有提升)
潜力开发:86%
心情:良