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第八章 摆脱平庸就用努力代替抱怨（第3页）

当然，你完全不必转而去讨好这个人，也没必要和他达成一致意见，甚至你继续厌烦他也无妨。但你一定要清楚，不能让他制造的麻烦转变成你的烦恼。无论你为此多么愤怒，他也不会为你而失眠的。如果因为他的过错而使你陷入无尽的烦闷、悲伤之中，你就成了唯一受到伤害的人，而且是你自己在强化这种伤害的深度和长度。

仔细想想，你说过类似这样的话吗？——“真是入错了行！”“那个客户真是烦死我了！”“我就等下班了，我才懒得加班呢！”“不知道偷懒的人是傻子！”“天天累得跟头牛似的！”“上头太不为我们着想了！”“欠账那么久都不还，还让不让人活了？”“今天天气真差！”“我真是生不逢时！”“天天挤公交车，快挤成肉饼了！”“我命怎么这么苦？”“为什么倒霉的事全让我给赶上了？”你能够坚持一个月不说类似的抱怨之言吗？如果能，那么，恭喜你，你身体的小宇宙正在悄然兴起一场不抱怨的运动，你要做的就是不断刷新时间纪录。

打磨之后，“珍珠”自现

有一个自称“全才”的年轻人，毕业以后屡次碰壁，一直找不到理想的工作。多次的失败让他伤心绝望，他觉得没有“伯乐”来赏识他这匹“千里马”。在痛苦绝望之下，他来到大海边，打算就此结束自己的生命。在他正要自杀的时候，有一位路过此地的老人看见了，救了他。老人问他为什么要走绝路，年轻人说自己得不到别人和社会的承认，没有人欣赏并且重用他。

老人从脚下的沙滩上捡起一粒沙子，让年轻人看了看，然后就随便地扔在了地上，对年轻人说：“请你把我刚才扔在地上的那粒沙子捡起来。”“这根本不可能！”年轻人说。

老人没有说话，从自己的口袋里掏出一颗晶莹剔透的珍珠，也是随便地扔在了地上，然后对年轻人说：“你能不能把这颗珍珠捡起来呢？”“当然可以！”

“那你明白了吗？你应该知道，现在你还不是一颗珍珠，所以你不能苛求别人立即承认你。如果要别人承认，那你就要想办法使自己成为一颗珍珠才行。”

年轻人蹙眉低首，一时无语。

这个故事对于企业里的员工有这样的启发：

你现在可能还只是普通的“沙子”，而不是价值连城的“珍珠”。忍受不了打击和挫折，承受不住忽视和平淡，就很难达到辉煌。优秀的员工必定经历了从“沙子”到“珍珠”的辛苦打磨，经历了从“种子”到“金子”的长期飞跃，最后才能光芒四射。

在铸造业中，有一种材料叫覆膜沙，加温后可以迅速凝固成一次成型的精密器材，质地坚硬，表面光滑如瓷，多用于生产汽车零部件。覆膜沙是这样诞生的——20世纪80年代初，大别山腹地一个贫苦农家的男孩考取了南京一所中专学校，毕业后分配到济南的一家研究所。在所里，他像一粒沙子一样被人瞧不起，因为学历低，他没资格申请项目搞研究，只能下到车间去锻炼。

可他又不甘心命运的安排，每天八小时工作时间外，他就用自己的工资自费购买器材埋头搞试验，从此他一个猛子扎进了自己难熬的“另类生活”。首先是失败的试验，一次连着一次，雨点般密集地砸向他，他挺挺胸顶住了；接着是蔑视的眼光，夹杂着不屑与浅薄的锋芒刺向清瘦的他，他耸耸肩抖落了；还有许许多多的风凉话，他听到也无暇顾及了。他全身心地投入到没完没了的单调而枯燥的实验当中。

与他一同分来的大学生们纷纷成为济南人的女婿，只剩下他一个中专生仍无人问津。每晚，别人花前月下，他形单影只，把别人谈情说爱的时间用于摆弄自己的沙子，孤独而固执地寻找着那个类似传说中“点石成金”的良方。

三年过去了，他像家乡的老黄牛一样倔强地坚持着，共用去九吨多沙子，每次试验1。5千克，总共6000多次试验后，覆膜沙终于研制成功了！

今天，他已拥有三十多项发明，是北京某著名企业的总裁。通过自己的奋斗，他也由一粒沙变成了一块金子。他就是出生于安徽省岳西县的秦升益。

回顾覆膜沙艰难的诞生过程，不难看出，它是由沙子加自信、执著等人性中一些金子般的品质糅合成的结晶物。做沙如此，做人亦然，唯有久经打磨，方能修成正果。

全身心地投入吧！无怨无悔地付出吧！即便是遭遇挫折、困厄，也要勇敢地接受打磨。唯有如此，你才会将自己打磨成一颗熠熠生辉的“珍珠”！

提升自己，为自己增添筹码

你为公司多做出的每一点付出，都是你迅速提升能力的机会。如果这样的机会不常有，而你又想不断地、更快地提升自己的能力，但却得不到上级领导和老板的重视。这个时候，你该怎么办呢？是牢骚满腹地对同事大吐苦水？还是对自己的怀才不遇抑郁寡欢？抑或是消极怠工、不思进取？

如果你是一个明智的人，不妨向博恩?崔西学习吧。

博恩?崔西是美国家喻户晓的成功学大师、亿万富翁。有人向他请教成功之道时，他讲到了自己年轻时的经历。他认为：“要成功，就必须不断提升自己的能力。事业心越强，能力提升得越快。”

在他二十岁出头时，他还只是美国一家大型企业里的最基层员工，属于“螺丝钉”式的小人物。那时候，他在一个狭小的办公室里工作，被安排在屋子的最里面办公，只有一张桌子和一把椅子，没有电脑。每天，他从早忙到晚，处理的只是一些鸡毛蒜皮的小事情。当然，他完全胜任了这个工作，然后他就向上司抱怨：“我是一个干大事的人，这些鸡毛蒜皮的小事常常让我有一种挫败感，我认为我的价值没有得到充分的利用。”但上司对他说：“这我管不着，你要有怨言，就去找老板。”

年轻的博恩?崔西果真找到了公司的老板，向他说：“老板，您好！现在安排给我的工作，我完全能胜任，我希望能获得更多的机会，去完成更多的任务，去承担更多的责任，可以吗？”

面对事业心这么强的下属，老板内心里欣慰不已。不过，老板表面上不动声色，只是让他回去。

一周之后，博恩的工作还是原来那些事。于是，他又找到了老板，再次表达了自己愿意承担更多责任的想法。就这样，一个月之后，老板终于找到了他，对他说：“博恩，我准备在你的本职工作之外，安排一些别的事情让你干，你愿意吗？”博恩自然满心欢喜，马上答应了。

从此，博恩不断地要求老板和上司给自己更多、更有难度的任务，并且总是能提前保质保量地把任务完成。当然，有时候为了完成这些任务，他经常要加班加点工作到深夜。但这些都是值得的，因为每一次他出色地完成任务时，老板都对他赞赏有加。

很快，博恩就获得了老板的认可和青睐，于是，他所接手的项目越来越多、越来越大，职位和薪酬也越来越高。

博恩?崔西的这段经历告诉我们，当你不断地激发自己的事业心时，你就能让自己的能力如火箭升空般突飞猛进。要知道，人的能力都是在不断的挑战中获得提升的。当你能不断地挑战困难并最终战胜困难，你的能力又将跃上新的台阶。如此一来，自然增添了成为“金子”的筹码。当你成为一块足够分量的“金子”时，还愁自己不能“发光”和被人重视吗？