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2 3 事故原因和责任调查（第2页）

（5）预计完成任务的时间。

（6）调查中应遵守的纪律和注意的事项。

7。调查取证

调查取证的主要内容如下：

（1）事故事实情况。

（2）被调查人的基本情况。

（3）证据材料，包括物证、书证、证人证言。

8。责任分析

（1）事故责任的分析。应从直接原因入手，逐步深入到间接原因，从而掌握事故的全部原因；再分清管理原因以及管理原因的主次；最后进行责任分析。

（2）管理原因分析。除掌握一般、共性的原因外，更要掌握每起事故的特殊、个性的原因，以便为事故的责任分析与处理工作打好基础。

（3）事故责任划分，形成初步处理意见。对查证和被调查人的交代材料进行综合分析，对每个问题所涉及的材料进行对照、鉴别、去伪存真，确定问题的性质、危害、责任，作出实事求是的结论。根据党纪、政纪的有关规定，提出对责任人员的处理建议，形成管理组最终的调查处理报告。

9。处分种类

公务员及行政机关任命的事业单位工作人员的处分有：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除6种。

企业：警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看。

模拟试题

一、填空题

1。我国安全生产管理方针：____，____，____。

安全生产“五要素”：____、____、____、____、____。

2。采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其____，____，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

3。从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和____，服从管理，正确佩戴和使用____。

4。从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的____，提高安全生产技能，增强____和应急处理能力。

5。从业人员发现____或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者____报告；接到报告的人员应当及时予以处理。

6。消防工作方针：____，____。

7。上班要集中精力搞好____，____，严格遵守劳动纪律和____，认真做好各种记录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其他违反纪律的事情，对他人____加以劝阻和制止。

8。认真执行岗位责任制，有权拒绝一切____，并立即越级向上级汇报。

9。对于危险作业，必须先____再实施。危险作业对于____，作业人员有权拒绝作业。

10。公司常见的消防设施、器材有____、____、____、____。