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第六百一十九章 你就不能允许有几个天才存在（第1页）

其实，尚德集团留下来的遗产，还有不少。

固定资产是一方面，包括厂房、楼宇和库房等等，还有他们在海外的那些办事处之类，这些零零总总加在一起也值点儿钱。

叶开比较关心的，是尚德集团的实验室。。。。

叶开挂了电话，石小娥站在办公室门口，手里抱着一叠文件，眉头紧皱。她刚从财务部回来，账面上的资金流动让她心里直打鼓。五千万捐出去了，两亿七千万又砸进非遗展馆的前期筹备，而集团目前的主营业务还处在停摆状态。她深吸一口气，推开门走进去。

“老板，您真打算把展馆建在朝阳公园北侧那块地？”石小娥把文件放在桌上，语气里带着一丝压抑的焦急，“那可是寸土寸金的地皮，光是征地费用就得十几个亿起步，还不算设计、施工、运营……咱们现在哪来的钱撑这个摊子？”

叶开坐在椅子上，手指轻轻敲着桌面，眼神却很平静。“钱不是问题。”他笑了笑，“你知道为什么我敢捐五千万吗？因为我已经看到下一个风口在哪里。”

石小娥愣了一下。“您……又有内幕消息了？”

叶开没否认，也没承认，只是缓缓说道：“三天后，证监会要发布一份关于文化产业扶持的新政试点名单，七溪会被列为重点支持城市之一。届时，凡是参与当地非遗保护项目的企业，不仅可以享受税收减免，还能申请专项补贴，最高可达投资额的百分之四十。”

石小娥瞳孔微缩。“您怎么知道这些还没公布的政策？”

“重生者的直觉。”叶开轻描淡写地说了一句，随即正色道，“我不是在赌博，是在布局。这次的展馆不只是公益项目，它会成为我们转型的跳板??文化+科技+旅游三位一体的新型产业模式。等它建成，尚德就不再是那个只会做代工的老厂了。”

石小娥沉默片刻，终于叹了口气。“可就算有补贴，前期投入也太大了。而且……徐教授那边传来消息，有些传承人不愿意公开技艺细节，尤其是像精微绣和留青竹刻这类需要师徒口传心授的手艺。他们担心一旦展示过度，就会失去传承的神秘性和权威性。”

“这正是我们要解决的问题。”叶开站起身，走到窗前，“所以我让姚朗联系了几位老艺人，邀请他们担任展馆的艺术顾问，并承诺给予每人每年百万级别的津贴，同时设立‘非遗传承基金’，专门用于资助年轻学徒。只要利益链条打通，人心自然就稳了。”

石小娥听得心头一震。“您这是要把私人企业做成公共文化平台？”

“没错。”叶开转过身，目光灼灼，“未来的竞争不在产能，而在影响力。谁掌握了文化话语权，谁就能主导市场。七溪的文化底蕴深厚，但一直缺乏一个向外发声的窗口。我要做的，就是把这个窗口打开。”

他顿了顿，语气忽然低沉下来：“上一世，我在资本市场上翻云覆雨，最后却因为一场突如其来的监管风暴一夜归零。那时候我才明白，没有根基的财富就像沙上楼阁。这一回，我不想再做投机者，我要建一座真正的城。”

石小娥怔住了。她第一次从叶开口中听到如此沉重的反思。以往的他总是轻松自如，仿佛一切尽在掌握，可此刻的眼神里，却透出一种历经沧桑后的清醒与坚定。

“所以……您是真的想把尚德彻底改造成一家文化企业？”她低声问。

“不完全是。”叶开摇头，“我们要保留制造基因，但赋予它新的灵魂。我已经和技术团队谈过，准备用新材料复刻一批非遗工艺品，比如用纳米陶瓷模拟惠山泥人的质感，用智能织机还原精微绣的针法轨迹。这些东西既能作为展品，也能量产销售，形成闭环。”

石小娥眼睛一亮。“您的意思是……数字化非遗？”

“对。”叶开点头，“传统不能只靠情怀维系，必须商业化才能活下去。我们可以开发AR导览系统，让用户通过手机扫描展品，就能看到当年匠人是如何一刀一刻完成作品的全过程。甚至未来还能推出NFT数字藏品，让全球爱好者都能收藏一份‘活着的文化’。”

他说着，从抽屉里拿出一份图纸摊开??正是展馆的初步设计方案。整个建筑呈环形布局，中央是一座巨大的水景庭院，象征江南水乡的灵秀；外围按省份划分展区，每个区域都采用当地代表性建筑材料与风格建造，力求原汁原味。

“这只是第一期。”叶开指着图纸边缘的一片空白区域，“二期我们会引入沉浸式剧场，定期上演锡剧、吴歌等地方戏曲；三期则规划研学基地，吸引中小学生前来体验手工艺制作。最终目标，是让它成为中国非遗的‘国家名片’。”

石小娥看着那份图纸，久久说不出话来。她忽然意识到，叶开所做的，远不止是一个展馆那么简单。他在下一盘大棋，而这枚棋子，足以撬动整个文化产业格局。

“可……资金链真的没问题吗？”她还是忍不住追问。

叶开笑了。“你忘了股市的事了？下周一，我会清仓所有短期持仓，回笼至少八亿现金。另外，我已经和京华文投接触过，他们愿意以PPP模式参与合作，前提是展馆必须注册为独立法人机构，接受第三方审计监督。”

“也就是说……政府也会介入？”石小娥敏锐地捕捉到重点。

“不仅是介入，是要共治。”叶开坦然道，“我主动提出成立管委会，由文化局、文联、非遗协会和我们共同组成决策层。权力分散，反而更安全。毕竟，谁都不希望看到一个私人老板掌控全国文化遗产的命运。”

石小娥终于松了口气。她原本以为叶开是在任性挥霍，现在才明白，每一步都有深意。捐款是为了赢得信任，建馆是为了积累声望，而开放治理结构，则是为了规避风险。

“那人力资源呢？”她又问，“这么多项目同步推进，现有团队根本忙不过来。”

“已经在猎头了。”叶开说，“重点引进三类人：懂传统文化的策展人、熟悉数字技术的产品经理、擅长文旅运营的操盘手。待遇一律上浮百分之三十，外加股权激励。我要让这批人觉得，加入尚德不是打工，而是参与一场文化复兴运动。”